 班級(jí)人數(shù)--熱線:4008699035 手機(jī):15921673576( 微信同號(hào)) |
| 增加互動(dòng)環(huán)節(jié)，
保障培訓(xùn)效果，堅(jiān)持小班授課，每個(gè)班級(jí)的人數(shù)限3到5人，超過限定人數(shù),安排到下一期進(jìn)行學(xué)習(xí)。 |
| 授課地點(diǎn)及時(shí)間 |
上課地點(diǎn)：【上海】：同濟(jì)大學(xué)(滬西)/新城金郡商務(wù)樓(11號(hào)線白銀路站) 【深圳分部】：電影大廈(地鐵一號(hào)線大劇院站)/深圳大學(xué)成教院 【北京分部】：北京中山學(xué)院/福鑫大樓 【南京分部】：金港大廈(和燕路) 【武漢分部】：佳源大廈（高新二路） 【成都分部】：領(lǐng)館區(qū)1號(hào)（中和大道） 【廣州分部】：廣糧大廈 【西安分部】：協(xié)同大廈 【沈陽分部】：沈陽理工大學(xué)/六宅臻品 【鄭州分部】：鄭州大學(xué)/錦華大廈 【石家莊分部】：河北科技大學(xué)/瑞景大廈
開班時(shí)間(連續(xù)班/晚班/周末班）：2025年4月7日--即將開課-----即將開課，歡迎垂詢 |
| 課時(shí) |
◆資深工程師授課
☆注重質(zhì)量
☆邊講邊練
☆若學(xué)員成績(jī)達(dá)到合格及以上水平，將獲得免費(fèi)推薦工作的機(jī)會(huì)
★查看實(shí)驗(yàn)設(shè)備詳情，請(qǐng)點(diǎn)擊此處★ |
| 質(zhì)量以及保障 |
☆
1、如有部分內(nèi)容理解不透或消化不好，可免費(fèi)在以后培訓(xùn)班中重聽；
☆ 2、在課程結(jié)束之后,授課老師會(huì)留給學(xué)員手機(jī)和E-mail,免費(fèi)提供半年的課程技術(shù)支持，以便保證培訓(xùn)后的繼續(xù)消化；
☆3、合格的學(xué)員可享受免費(fèi)推薦就業(yè)機(jī)會(huì)。
☆4、合格學(xué)員免費(fèi)頒發(fā)相關(guān)工程師等資格證書，提升您的職業(yè)資質(zhì)。 |
☆課程大綱☆ |
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一、研發(fā)成功案例分析
1.1 某產(chǎn)品研發(fā)獲得巨大成功的案例分析
1.2 同類產(chǎn)品研發(fā)失敗案例分析
1.3 小組分析和對(duì)比討論
二、如何選對(duì)研發(fā)人員
2.1 研發(fā)人員素質(zhì)模型
2.2 優(yōu)秀研發(fā)人員的特征
2.3 研發(fā)招聘與公司的戰(zhàn)略相結(jié)合
2.4 研發(fā)案例分析(成功和失敗)
三、研發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)
3.1 典型研發(fā)團(tuán)隊(duì)介紹
3.2 新型研發(fā)團(tuán)隊(duì)交流
四、如何培養(yǎng)研發(fā)人員
4.1 典型研發(fā)人員培養(yǎng)介紹
4.2 研發(fā)人員培養(yǎng)案例分析
4.3 新型研發(fā)人員培養(yǎng)交流
五、如何用好研發(fā)人員
5.1 典型研發(fā)人員管理
5.2 研發(fā)人員管理案例分析
5.3 新型研發(fā)人員管理
六、如何留住研發(fā)人員
6.1 典型研發(fā)人員激勵(lì)
6.2 研發(fā)人員激勵(lì)案例分析
6.3 新型研發(fā)人員激勵(lì)
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